Paris, le 04/03/2014 - Mesurer le Retour sur Investissement est primordial pour une entreprise et ceci dans tous les domaines, y compris dans les Ressources Humaines et surtout la Marque Employeur. Dans la recherche constante d’amélioration et d’optimisation de la productivité et de l’efficacité, il est important de mesurer la performance d’une personne, d’une équipe, d’un département ou d’un projet. À ce titre, les outils de mesures financières, organisationnelles et les tableaux de bords sont devenus une norme.

A l’occasion de la Journée internationale de la femme, Accenture a souhaité évaluer la manière dont les femmes et les hommes perçoivent leur « capital carrière ». Cette étude a été menée dans 32 pays à travers le monde. Le « capital carrière » désigne la capacité à acquérir des compétences spécifiques, à développer des expériences professionnelles et à disposer d’un certain niveau de notoriété à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise.

Par Clotilde Renard (ECPA) 1