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 Publier un article sur Indice RH
Vous diffusez beaucoup d'informations et à intervalle régulier sur Indice RH. Nous vous offrons désormais la possibilité de le faire par vous-même.
Choisissez le site le plus adapté par rapport à la nature du contenu diffusé :
http://www.indicerh.com/logiciels-RH/ ( pour tout ce qui concerne les logiciels RH, e-recrutement, SIRH) http://www.indicerh.net/actu-RH/ ( pour tout ce qui concerne les actualités RH au sens large, brèves du monde du recrutement, nouvelles solutions) http://www.indicerh.net/agenda2010/ ( pour tout ce qui concerne la partie Agendas et manifestations) http://www.indicerh.net/decideursRH/ ( pour tout ce qui concerne la partie nominations RH) http://www.indicerh.com/enquetesRH/ ( pour tout ce qui concerne la partie enquêtes, sondages, baromètres etc ) http://www.indicerh.net/formationsRH/ ( pour tout ce qui tourne autour de la partie formations) http://www.indicerh.net/metiers/ ( pour tout ce qui concerne les métiers, les actualités des grandes écoles) http://www.indicerh.net/veille-sociale/ ( pour tout ce qui concerne la veille sociale, nouveaux accords d'entreprise etc etc)
Dans websphère d'indice RH sur www.indicerh.net sont indiqué tous les sites d'Indice RH.
Il existe pour tous les sites un login générique qui permet à tout rédacteur comme vous de diffuser ses propres contenus sur le site.
login : redacteur mot de passe : redacteur
Nous exerçons un simple contrôle a posteriori sur le contenu d'un point de vue graphique. Mais les contenus ayant trait aux RH, à l'emploi, à la formation sont repris sans modifications. Pour infos, l'espace de diffusion est situé en bas de chaque page.
Bien entendu, sur le site choisi, vous avez toujours la possibilité, de créer mon propre espace rédacteur avec votre propre login et mot de passe. Libre à vous.
Quelques raisons à cette évolution : - Nous recevons de plus en plus de communiqués de presse et de contenus. Cette activité de diffusion est chronophage. - Suite à des oublis ou à des corrections, nous sommes en permanence relancés pour la diffusion de contenus.
Pour résumer, vous pouvez maitriser vos diffusions de contenus en toute quiétude en effectuant les publications par vous même. Mais si vous manquez de temps, vous pouvez nous confier celle ci moyennant rémunérations ( Demandez nous un devis pour diffuser sur le site et / ou sur la newsletter ).
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