EURIWARE, filiale du groupe AREVA, prévoit le recrutement de 200 nouveaux collaborateurs au cours des prochains mois. Ces embauches viendront à la fois renforcer les compétences et expertises des équipes en place, et soutenir la dynamique de développement de la SSII, en particulier auprès des acteurs de l’énergie et de l’industrie.
Avec 2 220 collaborateurs à fin 2010, un historique de projets de plus de 20 ans et une priorité toujours donnée par le management à la croissance organique, EURIWARE figure parmi les SSII françaises de référence.
L’entreprise recherche aussi bien des consultants et ingénieurs expérimentés (+ 5 années d’expérience) que des jeunes diplômés disposant d’une première expérience significative. Ils travailleront en France depuis l’une des 16 implantations d’EURIWARE, ou à l’international pour le groupe AREVA, et auront l’opportunité d’intervenir sur des projets à haut degré de technicité, dans des environnements complexes et/ou sensibles.
Les profils seniors occuperont des postes de consultants technico-fonctionnels sur les technologies PLM, GMAO, ECM (principalement Documentum), BI et ERP (Microsoft AX, SAP), de chefs de projet (notamment pour des projets de GMAO et d’informatique industrielle), et d’experts en infrastructure.
Aux candidats jeunes diplômés seront proposés des postes d’ingénieurs d'études (notamment Java), de consultants assistance maîtrise d'ouvrage et d’administrateurs systèmes ou réseau.
« Les talents qui rejoindront EURIWARE, quel que soit le métier et le secteur qu’ils couvriront, seront acteurs de notre quête d’innovations technologiques et de notre recherche d’excellence pour répondre aux enjeux de nos clients, tout en pérennisant notre démarche d’engagement et notre culture “projet” issue de l’industrie », commente Mathieu LEVALLOIS, Directeur des Ressources Humaines d’EURIWARE.
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A PROPOS
Euriware, Société de Services et d’Ingénierie en Informatique, apporte aux entreprises innovation et expertise pour répondre à leurs enjeux métiers. Dotée de compétences pointues dans les secteurs de l’énergie et de l’industrie, elle accompagne ses clients dans leur activité et leurs projets de transformation. Euriware s’appuie sur son expérience des projets à haute technicité menés dans des environnements complexes, sensibles et critiques pour garantir un très haut niveau de qualité de service.
Filiale du groupe AREVA, Euriware compte 2 220 collaborateurs et est organisée autour de 3 métiers : le conseil, l’intégration (solutions d’entreprise, systèmes industriels et techniques) et l’infogérance.
Pour plus d’informations : www.euriware.com et www.areva.com
Orientation
Personnalité
Intelligence
Recrutement
La gestion des compétences - GPEC
Mobilité - Orientation - Tutorat - VAE et sécurisation des parcours professionnels
Les différentes générations au travail : seniors, quadras et jeunes