Juriste en Droit Social (h/f)

Vous accompagnez vos clients sur les aspects juridiques de la gestion de leur personnel : contrats de travail, procédures de licenciements, durée du travail, relations avec les partenaires sociaux, obligations sociales, contrats d’intéressement, de participation, élections des représentants du personnel...
Vous assurez une veille sur les évolutions réglementaires et conventionnelles, et apportez votre expertise technique aux cellules paie de nos différents cabinets.

De formation juridique de niveau bac +4/5 en Droit Social, vous maîtrisez la législation du travail et de la sécurité sociale, dans un univers multi-conventions collectives. Vous disposez d'une expérience confirmée d’au moins 5 ans, de préférence acquise au sein d'un cabinet d'Avocats ou d'expertise-comptable. Votre rigueur professionnelle, votre réactivité, vos aptitudes managériales et votre sens du service client et du conseil feront la différence. Déplacements ponctuels en clientèle. Poste à pourvoir en CDI dès que possible, accessible aux travailleurs handicapés à mobilité non réduite.