Gestionnaire paie H/ F

octobre 2, 2010 par Frédéric

Au sein du service des Ressources Humaines du Centre de Services Partagés de la Délégation Est, vous êtes rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier et encadré(e) par le Responsable du service RH.

Vous intervenez dans les domaines de la paie et des ressources humaines.

Dans le domaine de la paie :

- réaliser dans sa totalité la paie des Cadres de la Délégation (300 paies), des Etam du Centre de Services Partagés et de la Direction Technique (40 paies),
- assurer la gestion administrative du personnel Cadre de la Délégation et du personnel Etam du Centre de Services Partagés et de la Direction Technique (dossiers des embauches, gérer les absences, intéressement, participation, gestion des congés, dossiers des départs, Intérim,...),
- assurer les déclarations sociales (BRC, TR, DADSU, Caisses de retraite,...) du Centre de Services Partagés et de la Direction Technique,
- assurer la mise à jour des constantes paie de la Délégation,
- assurer l'assistance technique paie (fonctionnement du système informatique sur SAP, expliquer les notes internes,...) des comptables paie (30 personnes) de nos agences travaux et filiales et faire le lien avec les spécialistes du Service RH du Siège Social d'EUROVIA.

Dans le domaine RH, vous avez pour mission :

- la gestion administrative des actions de formation du Centre de Services Partagés et de la Direction Technique (85 personnes),
- assurer l'assistance technique de la saisie de la formation des comptables paie de la Délégation,
- participer à la réalisation des autres tâches administratives RH (1% logement, taxe d'apprentissage, déclaration des travailleurs handicapés...).