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Editorial

Entreprises : de nouveaux outils pour de nouveaux modes de gouvernance

Management
Par stephan1104 le Lundi 11 janvier 2010 @ 14:20:32
Face à l’inadaptation croissante des méthodes de management traditionnelles qui ont longtemps consisté à décliner un projet d’entreprise dont le sens n’était pas toujours perçu, y compris par les managers eux-mêmes, les années 2000-2009 ont permis d’amorcer un changement majeur dans la relation Entreprise/Salariés.

Aujourd’hui, les entreprises cherchent à recruter et à former des leaders plutôt que des managers, le leader ayant pour rôle d’inspirer, de donner du sens et de générer de la confiance pour mettre ses équipes en actions.

L’égalité hommes – femmes, on a tous a y gagner, même les hommes !

Société
Par stephan1104 le Lundi 11 janvier 2010 @ 14:19:54
Qu’a-t-on collectivement à gagner à l’égalité de traitement entre les hommes et les femmes ? C’est la question autour de laquelle Brigitte Grésy, inspectrice générale de l’IGAS (Inspection général des affaires sociales) et Grégoire Lefebvre, chef de projet de l’OPIIEC, Observatoire des métiers de la Branche de l’informatique, de l’ingénierie, du conseil et des foires et salons, débattent au micro de Thomas CLIPET dans la 6ème  émission de « Destination compétences », l’émission de radio du FAFIEC à périodicité mensuelle, en libre écoute sur www.fafiec.fr/webzine.


Mieux communiquer

Management
Par stephan1104 le Jeudi 26 novembre 2009 @ 13:31:16

Le role du manager face à la crise

Management
Par stephan1104 le Mardi 24 novembre 2009 @ 13:33:39

 Bonjour à toutes et à tous,

une video intéressante d'un spécialiste du management. Avec la crise, le role du manager change: il doit désormais rassurer.



Quand la crise permet de préparer l’avenir

....
Par stephan1104 le Jeudi 12 novembre 2009 @ 13:19:29
Quand la crise permet de préparer l’avenir

François SALAUN, Président de Softeam

Management: trouver sa personnalité par les couleurs

Management
Par stephan1104 le Mercredi 04 novembre 2009 @ 15:04:14

INNOVATION : « L’innovation et l’imaginaire permettent à l’entreprise de se distinguer », témoigne Eric SEUILLET

Compétences
Par stephan1104 le Mercredi 04 novembre 2009 @ 09:45:24
Comment et pourquoi l’imaginaire et l’innovation sont essentiels au succès des entreprises ? Eric SEUILLET, créateur de la société Emergences et auteur de « Fabriquer le futur », répond à cette question au micro de Thomas CLIPET dans la 5ème  émission de « Destination compétences », l’émission de radio du FAFIEC à périodicité mensuelle, en libre écoute sur www.fafiec.fr/webzine.

La virtualisation pour tous

Formation
Par stephan1104 le Lundi 26 octobre 2009 @ 22:45:20
AVIS D’EXPERT – Philippe THEPAULT, Conseiller Formation Antenne Ile de France Informatique du FAFIEC

L’URSSAF ne connaît pas la crise ! Par Daniel Clémentine

Paie
Par stephan1104 le Mardi 20 octobre 2009 @ 18:59:07
Certes, le bilan de contrôle des cotisants 2008 affiche un léger recul par rapport à 2007 - 902 millions au lieu de 908 millions d’euros en valeur absolue - tout contrôle confondu.

Les solutions de collaboration au service de l’entreprise multisite

Management
Par stephan1104 le Mardi 20 octobre 2009 @ 18:54:10
Gaël TEMPIER, Président de Comiris


A l’heure de la mobilité, de la mondialisation et de la multiplication des échanges, la croissance des moyens de communication s’impose comme une donnée de productivité majeure pour les entreprises. En effet, il est désormais incontournable de pouvoir communiquer en temps réel avec ses clients, fournisseurs et partenaires. Pour ce faire, différents vecteurs traditionnels comme le mail et la téléphonie répondent en partie aux attentes formulées, notamment pour le traitement des affaires courantes en approche One to One.


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