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Le Cercle SIRH a remis, pour la première année, 6 trophées récompensant les meilleures initiatives SIRH.
Le trophée de la stratégie SIRH
5 entreprises (BNP-Paribas, Degrémont, l’Inra, PSA Peugeot-Citroën et la Sacem) ont été nominées dans la catégorie stratégie SIRH qui récompense des projets SIRH avec une stratégie d'urbanisation innovante.
Le lauréat récompensé dans cette catégorie est Xavier BOISSINOT de BNP-Paribas pour son projet de déploiement d’un SIRH Groupe modulaire pour les process de
développement RH et le pilotage de la fonction RH.
Le trophée de l’innovation numérique
5 entreprises (Arkema, Ernst & Young, M6, Sodiaal et Technip) ont été nominées dans la catégorie innovation numérique qui récompense les nouveaux modes de communication et diffusion de
l’information via le SIRH.
Le lauréat récompensé dans cette catégorie est Alain SOUNY de Technip pour son projet de développement d’une application Ipad destinée au Top Management et composée de 4 principaux modules : une plateforme d'échanges, les profils des employés, les comparaisons de situations via un nuage de points et les tableaux de bord RH.
Le trophée du développement RH
5 entreprises (Arcelor Mittal, BCA Expertise, Ingenico, La Poste et PSA Peugeot-Citroën) ont été nominées dans la catégorie développement RH qui récompense des projets de mise en place ou amélioration de SIRH sur les processus de développement RH. Le lauréat récompensé dans cette catégorie est Michel HERVOUIN d’Arcelor Mittal pour son projet de
développement d’une application de gestion prévisionnelle des emplois et compétences.
Le trophée du pilotage RH
4 entreprises (Bolloré, TF1, Mairie d’Angers et SITA) ont été nominées dans la catégorie pilotage RH qui récompense des projets de mise en place d’un système d’aide au pilotage social avec pour objectif d’améliorer la gestion des ressources humaines dans son organisation et sa performance. Le lauréat récompensé dans cette catégorie est Bruno PATIE de
TF1 pour son projet de mise en oeuvre d’un outil décisionnel RH mobile.
Le trophée académique
Cette première édition des trophées SIRH a également été l’occasion de récompenser la valorisation du SIRH dans les universités et écoles avec la remise d’un trophée académique.
Ce trophée a été décerné à Fabien BLANCHOT, directeur du MBA RH de l’Université Paris Dauphine, pour l’organisation d’un séminaire SIRH dans le cursus du MBA RH.
Le trophée du directeur SIRH de l’année Un trophée spécial a également été remis à Sébastien MAIRE, directeur des opérations RH du groupe BPCE, pour son implication dans la promotion de la fonction RH. Passionné par son métier, il mène depuis plusieurs années des opérations de promotion et valorisation de la fonction SIRH auprès des dirigeants d’entreprise, des salariés mais
aussi des étudiants. Il est notamment à l’initiative des Trophées SIRH et intervient lors du séminaire SIRH de l’université Paris Dauphine pour sensibiliser les DRH de demain au SIRH.
La cérémonie de remise des trophées s’est déroulée le 25 septembre 2012 à l’auditorium du centre d’affaires Paris Victoire.
140 participants, représentants de la fonction RH, SI et SIRH en entreprise, étaient présents lors de la cérémonie pour féliciter les lauréats et découvrir les nombreux projets des entreprises nominées. La remise des trophées a été ponctuée d’interventions riches des nominés présents aux deux tables rondes sur l’innovation SIRH et l’apport du SIRH à la fonction RH, animées par deux journalistes, Alexandre LICHAN (BFM BUSINESS) et Sandrine CHICAUD (01 Business & Technologies). Chaque table ronde était présidée par un invité d’honneur :
- Alain MOUSTARD, DSI de Bouygues Telecom et élu DSI de l’année 2009, pour la table ronde sur l’innovation SIRH
- Olivier LAJOUS, DRH de la Marine Nationale et élu DRH de l’année 2012, pour la table ronde sur l’apport du SIRH à la fonction RH
Vous pouvez retrouver tous les projets détaillés des nominés dans le book « témoignage et trophées », distribué à tous les participants lors de la cérémonie, et téléchargeable sur le site des trophées SIRH.
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LE JURY
· Patrick GILBERT, PRESIDENT DU JURY, Co-directeur du Master de GRH de l'IAE de Paris, en
formation continue,
· Eric CARPENTIER, Responsable SI finance et RH de Grandvision,
· Grégory FOULON, Responsable SIRH de Bouygues Construction,
· Linda GROULT, Responsable de l’organisation du Cercle SIRH,
· Karine GUIDERDONI JOURDAIN, Maître de conférences en science de Gestion à l’Université de Provence (Aix en Provence I),
· Emmanuel JANVIER, Responsable SIRH du développement RH de BPCE,
· François LECOMBE, Responsable du club SIRH d’Entreprise et Personnel,
· Frédéric LAU, directeur de mission au CIGREF,
· Julie TIXIER, Maître de Conférences, Université Paris-Est Marne-la-Vallée.
LES PARTENAIRES
MEDIAS :
· Entreprise & Carrières
· 01 informatique
· Focus RH
INSTITUTIONNELS :
· Le CIGREF, représenté par Frédéric LAU
· Entreprise et Personnel, représenté par François LECOMBE
ECOLES ET UNIVERSITES :
· IAE de Paris, représenté par Patrick GILBERT
· Université Paris Dauphine, représenté par Fabien BLANCHOT
CONTACT PRESSE
· Les trophées SIRH sont organisés par Danaé.
· Tel : 01 46 24 26 41
· Mail : contact@les-trophees-sirh.com
La gestion des compétences - GPEC
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