goFLUENT démontre le ROI du blended learning

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Paris, le 26 janvier 2012: Christophe Ferrandou, Président de goFLUENT, l'un des leaders européens de la formation à distance à l'anglais des affaires, interviendra lors du iLearning Forum sur le thème du retour sur investissement (ROI) du blended learning.

Le iLearning Forum aura lieu à l'Espace Champerret à Paris, les 31 Janvier et 1er Février. L’événement, qui propose  un espace d’exposition et des conférences-ateliers, attire chaque année près de 4 000 visiteurs depuis sa création il y a 11 ans.

Cette année, seront abordés les thèmes suivants :  plates-formes open source, serious games,  simulations pédagogique interactives, outils de développement de contenus, apprentissage mobile, les dernières technologies d'apprentissage ou encore les réseaux sociaux dans l'apprentissage. Christophe Ferrandou, Président de goFLUENT, interviendra sur le sujet du ROI dans un contexte de blended learning.

«goFLUENT a acquis une solide expérience en aidant ses clients à déterminer le ROI de l'apprentissage mixte proposé via sa plateforme e-learning : contenus personnalisés, eWriting et cours par téléphone. Ces facteurs se conjuguent pour offrir une expérience d'apprentissage cohérente et efficace », explique Christophe Ferrandou.

En outre, goFLUENT fournit aux responsables Ressources Humaines des outils de suivi des progrès de leurs salariés, permettant de calculer le rendement du dispositif de formation. Ces professionnels de la formation peuvent également utiliser les outils goFLUENT pour effectuer des tests lors des entretiens de recrutement ou dans le cadre de la mobilité d’un salarié.

« Le blended learning  aide à résoudre de nombreux problèmes : il permet de former des équipes réparties dans le monde, de réduire les frais de déplacement et d’hébergement, ainsi que d'augmenter la productivité dans un environnement concurrentiel », ajoute Christophe Ferrandou. « Bien sûr, les organisations doivent évaluer l'apprentissage à tous les niveaux de l'entreprise, et en particulier identifier les avantages, coûts et risques ».

Christophe Ferrandou,  seul Français figurant au top-ten des acteurs influents du e-learning européen publié le 24 janvier 2012 à Londres, estime qu'en essayant de déterminer le ROI d'un projet d'apprentissage, les entreprises privilégient les coûts aux résultats.

« Certes c'est plus facile. Pourtant, l'évaluation des résultats doit s’apprécier également en fonction des objectifs de la société.  Pour définir l’intérêt d'un programme d'apprentissage, il faut fixer des objectifs, définir un cadre d'évaluation et - alors seulement - faire le calcul de ROI ». Il conclut : « Fixer des objectifs est la clé, non seulement pour mesurer le ROI, mais aussi pour engager et motiver les apprenants et leurs gestionnaires RH. »

A propos du iLearning Forum Paris :

Pour des informations complémentaires à propos du forum :

http://www.ilearningforum.org/en/index.php évènement

A propos de goFLUENT (http://www.gofluent.com)

goFLUENT propose des formations à l’anglais à distance combinant eLearning, cours par téléphone et solutions pour l’écrit. Chaque année, goFLUENT accompagne plus de 60 000 cadres d’entreprises dans plus de 2 000 sociétés à travers le monde pour les aider à être plus performants dans leurs relations à l’international. goFLUENT est présent dans 10 pays et compte 560 employés - dont 400 formateurs. NTT Communications (NTT Group) détient 30% des parts de la société.