Innov’Acteurs
Talents et innovation: les deux clés de la compétitivité des entreprises selon la population active
« Une bombe à retardement au coeur de l’Europe1 »… Le déficit de compétitivité en France est désormais pointé du doigt par nos voisins européens. Les pouvoirs publics et les entreprises n’avaient pas attendu leur analyse pour poser un tel diagnostic.
3eme partie:
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L’innovation affichée comme priorité augmente la satisfaction au travail pour 93% des salariés
Etude Innov’Acteurs/Inergie visant à mieux connaitre les réalités de l’innovation participative sur le terrain
L’étude1 réalisée par Inergie pour l’association Innov’Acteurs révèle que 93% des collaborateurs se déclarent satisfaits de travailler dans leur entreprise lorsque l’innovation est perçue comme une priorité, contre 64% pour les autres et 84% en moyenne dans les organisations ; une politique innovation clairement portée en interne pour les deux tiers des répondants.
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