La société lyonnaise HumanSourcing, qui édite depuis 2003 la première solution informatique de gestion de flux de CV, compte aujourd’hui plus de 2500 utilisateurs en France et à l’international.
Malgré leur expérience, les cadres et dirigeants font des erreurs dans leur CV et ont tendance à présenter un parcours qui manque de cohérence, à donner trop d’informations et à ne pas adapter leur CV au poste proposé
Finies les inscriptions à répétition et les multiples saisies : cette nouvelle fonctionnalité permet d’exporter, en quelques clics seulement, son CV DoYouBuzz vers trois des principaux jobboards français : RegionsJob.com, LesJeudis.com, et Cadremploi.fr
Nantes, le 13 décembre 2011
DoYouBuzz annonce aujourd’hui le lancement d’une nouvelle fonctionnalité, permettant d’exporter facilement et rapidement son CV vers les jobboards RegionsJob.com, LesJeudis.com et Cadremploi.fr.
"25% des candidats avouent avoir menti sur leurs CV. Aujourd'hui les recruteurs ont besoin d'informations concrètes sur les compétences réelles des candidats et de façon instantanée. En octobre, nous avions lancé une opération sur Facebook pour Tuer son CV. Nous avons été surpris car plus de 10 000 personnes ont effectivement détruit leur CV pour le transformer en profil Qapa",
Stéphanie Delestre, Fondatrice de Qapa.fr
Véritable sésame dans un processus de recrutement, le CV se doit d’attirer l’attention des entreprises ou cabinets de recrutement auxquels il est adressé. Mais avant de l’« ausculter » sous toutes ses coutures, quels sont les éléments regardés en premier lieu par les recruteurs en entreprise ?
La gestion des compétences - GPEC
Mobilité - Orientation - Tutorat - VAE et sécurisation des parcours professionnels
Les différentes générations au travail : seniors, quadras et jeunes