Vendredi 6 avril 2012, 9H – 17H Forum de Recrutement « Emploi & Diversité » à Aulnay-sous Bois (sur Inscription uniquement)

avril 2, 2012 par stephan1104

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Emplacement

En partenariat avec L’Oréal et Atout Jeunes Universités, l’association IMS-Entreprendre pour la Cité organise, le 6 avril prochain, un Forum de recrutement dédié aux stages, à l’alternance et aux jobs d’été.

Une quinzaine de grandes entreprises se mobiliseront pour proposer des postes à de jeunes talents de la diversité (Bac +2/5) qui rencontrent des difficultés à décrocher leur emploi du fait de leur origine sociale, de leur nom, de leur lieu d’habitation ou encore de leur diplôme.

Inscription obligatoire (jusqu’au 4 avril inclus). Retrouvez toutes les informations sur le site www.talentsunivercite.com dans la rubrique « Actualités ».

 A l’occasion de ce Forum, les étudiants et jeunes diplômés pourront s’entretenir directement (30 minutes chacun pour un stage ou une alternance, 15 minutes pour un job d’été) avec les recruteurs des 13 entreprises qui ont répondu à l’appel : Areva, AXA, Batigère, BNP Paribas, Bouygues Bâtiment IDF, Crédit Agricole, Danone, Generali, Henkel, L’Oréal, La Banque Postale, La Française des Jeux et Safran.

Les candidats seront reçus lors d’entretiens planifiés par l’IMS au regard des postes à pourvoir par ces entreprises.

Les candidats auront également à leur disposition un espace coaching, animé par Michael Page International, pour les aider dans leur recherche d’emploi. La réussite des entretiens réside en effet souvent dans la préparation pour ces candidats qui rencontrent encore de sérieuses difficultés pour entrer sur le marché du travail. Le dernier rapport de l’Observatoire national des zones urbaines sensibles relevait ainsi un écart de 10,6 points entre les taux de chômage des ZUS et celui des unités urbaines environnantes. Un écart qui atteignait son plus haut niveau depuis 2003.

 
A l’occasion de ce Forum, sera également présentée l’association « Atout Jeunes Universités », co-fondée fin 2011 par L’Oréal, Danone, Auchan, Capgemini, et les universités de Paris-Est Marne-la-Vallée, Paris 13, Paris-Est Créteil Val de Marne, et Cergy-Pontoise. Les jeunes talents de la diversité subissent en effet souvent une double peine, du fait de leur origine et de leur diplôme, et c’est la raison pour laquelle cette association a été lancée. Ces profils représentent tout de même 60% des étudiants de l’enseignement supérieur !

                                          
Sylviane Balustre-d’Erneville, Directrice Sourcing Jeunes Diplômés et Diversités de L’Oréal précise : « A travers la création de l’association Atout Jeunes Universités fin 2011, nous avons voulu envoyer un message fort : les jeunes diplômés d’université ont aussi leur place dans l’entreprise. Nous souhaitons aller encore plus loin que les initiatives menées jusqu’alors pour favoriser l’accès à l’emploi de ces jeunes, notamment ceux issus des filières Arts Lettres Histoire Sciences Humaines et Sociales, en les accompagnant dès leur 3ème année de Licence.»

 
Depuis 2006, les différentes éditions du Forum Emploi & Diversité ont permis à 1088 étudiants et jeunes diplômés de bénéficier d’entretiens d’embauche et de conseils de recruteurs. 243 candidats, soit près de 30%, ont ainsi pu décrocher un emploi, un job d’été, un stage ou un contrat en apprentissage.

 
Comme le rappelle Patricia Charrier, Directrice des Partenariats Entreprises & Territoires à l’IMS : « Lorsqu’on parle de banlieues, les stéréotypes prennent encore trop souvent le pas sur les compétences recherchées. C’est dans la tête du recruteur qu’il faut faire bouger les choses, en l’amenant à rencontrer ces jeunes diplômés des quartiers défavorisés, particulièrement motivés parce qu’ils ont fait leur parcours du combattant ». 
 
Forum Emploi & Diversité

Spécial Alternance, Jobs d’été et Stages

 
Vendredi 6 avril 2012

de 9h à 17h

 
L’Oréal

1, avenue Eugène Schueller

Aulnay-sous-Bois (93)

Programme de la journée

9h00 - 12h00      Entretiens de recrutement et Espace coaching

12h00 - 12h30    Table ronde : Présentation du dispositif Atout Jeunes Universités

12h30 - 13h30    Cocktail déjeunatoire

13h30 - 17h00    Entretiens de recrutement et Espace coaching

LOGOS Signature mail2

Avec le soutien de :

À propos d’IMS-Entreprendre pour la Cité

Créée en 1986, IMS-Entreprendre pour la Cité est une association qui regroupe 230 entreprises engagées dans des démarches de Responsabilité Sociétale (RSE). Centre d’échanges, d’innovation et d’expertise, notre mission est d’accompagner l’engagement sociétal des entreprises, notamment dans les domaines de l’accès à l’emploi et la diversité, de l’égalité des chances dans l’éducation, des partenariats solidaires et du développement de business inclusifs.

Pour agir avec les entreprises au plus près de leurs enjeux locaux, l’IMS est présente à Paris et en région, avec une vingtaine d’implantations.

www.imsentreprendre.com

À propos de L’Oréal

Leader mondial des cosmétiques, L'Oréal est au service de toutes les beautés du monde depuis plus de 100 ans avec un portefeuille unique de 23 marques internationales, diverses et complémentaires. Présent dans 130 pays, L'Oréal a réalisé en 2010 un chiffre d'affaires consolidé de 19,5 milliards d'euros et compte 66 600 collaborateurs.  En matière de développement durable, Corporate Knights, réseau mondial d’investissement social responsable, a sélectionné L’Oréal pour son classement 2011 des 100 entreprises les plus engagées dans le développement durable à l’échelle mondiale et ce pour  la quatrième année consécutive. www.loreal.com

Si vous souhaitez assister à cette journée de recrutement, merci de bien vouloir nous contacter :

Contact presse L’Oréal

Aurélie Gasnier

agasnier@dgc.loreal.com

Tél : 01 47 56 83 06

 Contacts IMS

Sonia Plegat

plegat@imsentreprendre.com

Tél. : 01 70 64 46 80/ 06 66 37 51 52